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Enquanto líder, tem de estar preparado para enfrentar qualquer ambiente de trabalho hostil. Discutiremos os primeiros passos que os líderes podem dar depois de descobrirem a causa raiz da hostilidade num ambiente de trabalho. Aprenderá como responder à hostilidade, apoiando simultaneamente as suas operações comerciais e o que pode esperar. Ensiná-lo-emos a tornar mais fácil para os seus funcionários falarem sobre ameaças e insultos na organização.
Neste curso, vamos explorar como criar um procedimento fiável para lidar com situações hostis e como utilizar políticas eficazes para garantir que todos são tratados com respeito e cuidado. Aprenderá a formar a sua força de trabalho em procedimentos e a seguir as políticas em todos os níveis da força de trabalho. Isto irá ajudá-lo a garantir que você e a sua organização podem lidar com a hostilidade de forma eficaz e responsável.
É projetado para líderes que precisam estar prontos para lidar com um ambiente de trabalho hostil e responder à hostilidade enquanto apoiam suas operações comerciais.
Ele cobre abordar a hostilidade no local de trabalho, estabelecer procedimentos adequados para comportamento hostil, construir a base para um ambiente positivo e usar políticas eficazes para garantir que todos sejam tratados com respeito e cuidado.
Você desenvolverá habilidades em lidar com confrontação, gestão de raiva, gestão de unidade, gestão de ambiente de trabalho hostil, procedimentos de pessoal e prevenção e resposta a violência no local de trabalho.
O curso inclui uma Introdução, Abordando a Hostilidade no Local de Trabalho, Estabelecendo Procedimentos Adequados para Comportamento Hostil, Construindo a Base para um Ambiente Positivo e uma seção Teste Seus Conhecimentos.
Você aprenderá como tornar mais fácil para seus funcionários falarem sobre ameaças e insultos na organização e como treinar sua força de trabalho em procedimentos.