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En este curso Fundamentos de la Comunicación en Crisis, aprenderás a liderar en medio del caos cuando algo serio interrumpe tu negocio. Ya sea una falla de producto, una reacción pública adversa o una brecha de ciberseguridad, tu respuesta determina cómo se percibe tu empresa. Un mensaje sólido genera confianza, pero el silencio o la demora pueden empeorar la situación.
Explorarás ejemplos reales de empresas que lo hicieron bien—y de las que no. Analizarás qué pasó, por qué importó y qué dijeron los líderes para ganar o perder la confianza pública. Aprenderás los diferentes tipos de crisis y evaluarás el impacto que pueden tener. El curso también te enseñará a adaptar tu mensaje a cada grupo, desde empleados e inversores hasta clientes y medios de comunicación.
También comprenderás cómo es el liderazgo durante una crisis, para que estés preparado para formar un equipo de crisis y crear un plan de comunicación claro. Al final de este curso, estarás listo para liderar con calma, claridad y propósito—incluso cuando la presión sea intensa.
Aprenderás a definir comunicación de crisis y por qué es importante, identificar y evaluar diferentes tipos de crisis empresariales, describir responsabilidades de liderazgo durante una crisis, reconocer la estructura y roles de un equipo de comunicación de crisis y desarrollar partes clave de un plan práctico de comunicación de crisis.
El curso aborda disrupciones graves como fallas de productos, rechazo público y brechas de ciberseguridad, y te enseña a identificar diferentes tipos de crisis empresariales y evaluar su impacto.
Sí. Explorarás ejemplos reales de empresas que lo hicieron bien y las que no, desglosando qué sucedió, por qué importaba y qué dijeron los líderes para ganar o perder confianza pública.
El curso te enseña a emparejar tu mensaje con cada grupo, desde empleados e inversores hasta clientes y medios.
Cubre construcción de un equipo de comunicación de crisis, incluyendo su estructura y roles, y desarrollo de un plan de comunicación de crisis comprensivo y práctico.