هل أعجبتك المعاينة؟
هذا هو الدرس الأول المجاني. احصل على وصول كامل — اطلب عرضًا تجريبيًا أو سجّل الدخول.
هل أعجبتك المعاينة؟
هذا هو الدرس الأول المجاني. احصل على وصول كامل — اطلب عرضًا تجريبيًا أو سجّل الدخول.
بغض النظر عن المشروع، تتوفر دائماً فرصة لتحسينه. ولكي يتحقق التحسين، يلزم إجراء تغييرات. سواء كانت تلك التغييرات في ترشيد تكلفة المستلزمات أو تحسين خدمة العملاء، ينبغي إدارتها بدقة بما يضمن أن تمثل قيمة مضافة إلى المؤسسة. وفي بعض الأحيان، قد تظهر مقاومة للتغيير. والسبب في ذلك عدم فهم بعض الأفراد للقيمة التي يُحدثها التغيير، لذلك على مدير المشروع أن يستخدم الأدوات المناسبة لمعالجة هذه المشكلة. من خلال معرفة كيفية الإدارة الفعالة للمشروع مع اتباع مبادئ إدارة التغيير، يمكن تنفيذ المزيد من المشروعات الناجحة.
في دورتنا التدريبية عن إدارة التغيير في المشروعات، ستكتشف كيفية الجمع بين إدارة المشروعات وإدارة التغيير لتنفيذ مشروعات ناجحة. كما ستتعرف على بعض الصعوبات المصاحبة لإجراء التغييرات على المشروعات وكيفية الإدارة الفعالة خلال إجراء تلك التغييرات.
ستتعلم فهم إدارة التغيير وكيفية تفاعلها مع إدارة المشاريع، واستكشاف أفضل الممارسات لإدارة تغيير المشاريع، واكتشاف كيفية بناء فريق مشروع فعال.
تغطي البدء في إدارة تغيير المشاريع، وأدوار واحتياجات إدارة التغيير، والعوامل الخارجية، وأصحاب المصلحة، والإعداد، ودورة حياة إدارة المشاريع، وثقافة الفريق، والمخاطر، والتقارير، وحل النزاعات الجماعية، وخطط إدارة التغيير قيد التنفيذ، وإغلاق المشاريع وإعداد التقارير.
تستهدف مديري المشاريع الذين يحتاجون إلى إدارة المشاريع بفعالية مع تطبيق مبادئ إدارة التغيير لتقديم مشاريع ناجحة.
لأن التغييرات، مثل خفض تكلفة الإمدادات أو تحسين خدمة العملاء، يجب إدارتها عن كثب لضمان إضافتها قيمة للمؤسسة، ويجب معالجة مقاومة التغيير بفعالية.