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Reihe: Fähigkeiten zum kreativen Denken für Führungskräfte
Lernen Sie eine der wichtigsten Fähigkeiten in der modernen Unternehmensführung kennenPreview the first lesson free — get full access to all 14 lessons.
Fortgeschritten Anbieter : Daniel Cape 4 Kapitel · 14 Lektionen · 28m auf Arabisch, Deutsch, Englisch, Spanisch, Französisch, Portugiesisch, Chinese
Kursbeschreibung
Die Förderung von Kreativität ist entscheidend für die Lösung von Problemen und Innovationen am Arbeitsplatz. Dieser Kurs von Daniel Cape zeigt, wie eine Umgestaltung Ihrer Denkweise zu kreativem Brainstorming führen kann. Sie werden sehen, wie wertvoll es für den Brainstorming-Prozess ist, Urteile auszuschalten und viele Ideen einzubringen, selbst wenn diese ungewöhnlich erscheinen mögen. Mit diesem Kurs erhalten Sie die entsprechenden Fähigkeiten, die Sie zu einem geschätzten kreativen Denker unter Ihren Kollegen machen werden.
Was Sie lernen werden
- Verändern Sie Ihre Denkweise, um kreatives Brainstorming anzuregen
- Urteilen Sie zunächst nicht, um ein kreatives Brainstorming-Umfeld zu unterstützen
- Generieren Sie viele Ideen, einschließlich unkonventioneller und ungewöhnlicher
- Bauen Sie auf den Ideen anderer auf, ohne Verdienste zuzuschreiben
- Wenden Sie kreative Denktechniken an, wie das Kombinieren von Ideen, das Hinterfragen von Annahmen, Prototyping und das Neuformulieren von Problemen
- Nutzen Sie Achtsamkeit und arbeiten Sie um Einschränkungen herum, um kreativer zu denken
Wichtige Erkenntnisse
- Die Förderung von Kreativität ist entscheidend für die Lösung von Problemen und die Förderung von Innovation am Arbeitsplatz.
- Das Zurückhalten von Urteilen und das Berücksichtigen vieler Ideen, auch unkonventioneller, sind wertvoll für den Brainstorming-Prozess.
- Auf Ideen aufzubauen und keine Verdienste zuzuschreiben fördert den Brainstorming-Prozess.
- Zu den kreativen Denktechniken gehören das Kombinieren von Ideen, das Hinterfragen von Annahmen, Prototyping, das Neuformulieren von Problemen, Achtsamkeit und das Arbeiten um Einschränkungen herum.
- Die Entwicklung dieser Fähigkeiten macht Sie zu einem geschätzten kreativen Denker unter Ihren Kollegen.
Häufig gestellte Fragen
Für wen ist dieser Kurs gedacht?
Dieser Kurs ist Teil der Reihe "Creative Thinking Skills for Business Leaders" und richtet sich an diejenigen, die durch die Förderung von Kreativität für Problemlösungen und Innovation am Arbeitsplatz zu geschätzten kreativen Denkern unter ihren Kollegen werden möchten.
Was werde ich in diesem Kurs lernen?
Sie lernen den Wert des Zurückhaltens von Urteilen, warum das Generieren vieler Ideen (einschließlich unkonventioneller) wichtig ist, wie das Aufbauen auf Ideen ohne Zuschreibung von Verdiensten das Brainstorming fördert, sowie kreative Denktechniken wie das Kombinieren von Ideen, das Hinterfragen von Annahmen, Prototyping, das Neuformulieren von Problemen, Achtsamkeit und das Arbeiten um Einschränkungen herum.
Wer unterrichtet diesen Kurs?
Der Kurs wird von Daniel Cape unterrichtet, der zeigt, wie eine veränderte Denkweise zu kreativem Brainstorming führen kann.
Welche Themen decken die Lektionen ab?
Die Lektionen umfassen Einführung, Zurückhalten von Urteilen, Wilde und verrückte Ideen, Viele viele Ideen, Auf den Ideen anderer aufbauen und keine Verdienste zuschreiben, Ideen kombinieren, Annahmen hinterfragen, Prototyping, Probleme neuformulieren, Achtsamkeit, Einschränkungen und Schlussbetrachtung, zusammen mit Abschnittsprüfungen "Wissen testen".
Welche Fähigkeiten werde ich in diesem Kurs erwerben?
Der Kurs entwickelt Fähigkeiten in kreativem Unternehmertum, Kreativität, kreativem Problemlösen, kreativem Denken, Einflussfähigkeiten und kreativen Strategien.
