Disrupción, cambio y liderazgo

Afrontar una crisis como líder de una empresa consiste en salir de las épocas difíciles más fuerte, más sabio y resiliente. Desarrollar su capacidad con inteligencia emocional y VUCA puede reforzar su capacidad para enfrentar situaciones de crisis. En este curso, repasaremos algunas estrategias que pueden ayudarle a afrontar la incertidumbre y prepararse para el futuro.

En este curso, aprenderá a sortear las crisis sin problemas como líder ejecutivo. En concreto, abordaremos los desafíos a los que se enfrentan los ejecutivos durante las crisis: tanto psicológicos como emocionales. Descubrirá cómo los líderes pueden emerger más fuertes, más sabios y resilientes durante las crisis. También descubrirá cómo puede aprovechar los tiempos difíciles para fomentar la innovación y la experimentación. Juntos, exploraremos los cinco componentes clave de la inteligencia emocional y su importancia para los líderes. Adquirirá conocimientos sobre el liderazgo en situaciones de crisis y comprenderá la importancia de la resiliencia, una mentalidad de crecimiento y la inteligencia emocional para superar las crisis con éxito. También aprenderá a fomentar una cultura de preparación teniendo en cuenta la volatilidad, la incertidumbre, la complejidad y la ambigüedad (VUCA, por sus siglas en inglés).