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Mitigar vieses inconscientes
Entende e mitiga teus preconceitos inconscientes no local de trabalhoPreview the first lesson free — get full access to all 8 lessons.
Essencial Fornecedor : KnowledgeCity 8 lições · 22m em Alemão, Inglês, Espanhol, Francês, Português, Urdu, Chinese
Descrição do curso
Todos têm preconceitos, estejam ou não cientes deles. Um viés inconsciente é aquele que alguém não está activamente ciente de que possui. Alguns preconceitos são inofensivos, enquanto outros podem ter efeitos negativos sobre nós e aqueles ao nosso redor, especialmente no local de trabalho, onde provavelmente encontraremos todos os tipos de pessoas diferentes. Nestes casos, aprender a reconhecer e mitigar estes preconceitos ajudará a garantir que todos possam trabalhar juntos com segurança e eficácia. Nestas lições, aprenderás a reconhecer teus próprios preconceitos inconscientes. Abordaremos alguns dos preconceitos mais comuns que as pessoas podem ter e aprenderás como estes preconceitos podem ter impactos significativos em teu local de trabalho. Por fim, abordaremos alguns métodos que podes usar para mitigar os efeitos de teus próprios preconceitos inconscientes para garantires um local de trabalho justo e equitativo para todos em tua organização. Ao final deste curso, serás capaz de identificares teus próprios preconceitos inconscientes e tomares medidas tangíveis para reduzi-los e eliminá-los.
O Que Você Vai Aprender
- Distinguir entre viés consciente e inconsciente
- Reconhecer os vieses inconscientes mais comuns que as pessoas podem ter, incluindo viés racial, étnico, de nome, de gênero, de orientação sexual, de idade e de deficiência
- Identificar seus próprios vieses inconscientes
- Explicar como o viés inconsciente pode impactar significativamente o local de trabalho
- Aplicar métodos para mitigar os efeitos de seus próprios vieses inconscientes
Principais Conclusões
- Todos têm vieses, e um viés inconsciente é aquele que a pessoa não está ativamente ciente de que tem.
- Alguns vieses são inofensivos, enquanto outros podem ter efeitos negativos em nós e naqueles ao nosso redor, especialmente no local de trabalho.
- Reconhecer e mitigar vieses ajuda a garantir que todos sejam capazes de trabalhar juntos com segurança e eficácia.
- O curso cobre métodos para reduzir e eliminar seus próprios vieses inconscientes para apoiar um local de trabalho justo e equitativo.
- Ao final do curso, você será capaz de identificar seus próprios vieses inconscientes e tomar medidas tangíveis para reduzi-los e eliminá-los.
Perguntas Frequentes
O que vou ser capaz de fazer ao final deste curso?
Ao final do curso, você será capaz de identificar seus próprios vieses inconscientes e tomar medidas tangíveis para reduzi-los e eliminá-los.
Quais tipos de viés este curso cobre?
O curso cobre alguns dos vieses mais comuns, incluindo viés racial, étnico e de nome; viés de gênero e orientação sexual; e viés de idade e deficiência.
Por que o viés inconsciente importa no local de trabalho?
Alguns vieses podem ter efeitos negativos em nós e naqueles ao nosso redor, especialmente no local de trabalho onde é provável que encontremos todos os tipos de pessoas diferentes. Aprender a reconhecer e mitigar esses vieses ajuda a garantir que todos possam trabalhar juntos com segurança e eficácia em um local de trabalho justo e equitativo.
Quais habilidades vou desenvolver neste curso?
O curso desenvolve habilidades em consciência de diversidade, empatia, autoconsciência, cognição implícita e compreensão de influências sociais.
Como o curso está estruturado?
O curso está organizado em lições cobrindo uma introdução, o que é viés inconsciente, o efeito comercial do viés inconsciente, vieses comuns específicos, identificação e mitigação de vieses inconscientes e uma conclusão.
